Het verhaal achter Robota Personeel
Het verhaal achter Robota Personeel
Met aandacht voor mensen en focus op kwaliteit brengen wij werkgevers en werknemers samen. We geloven in gelijke kansen, heldere communicatie en een samenwerking die verder gaat dan vandaag. Bij Robota Personeel staat de mens centraal.
Wij ondernemen met maatschappelijke impact. Wij creëren kansen voor mensen die normaal moeilijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt en helpen hen een stabiele plek te vinden waar zij zich kunnen ontwikkelen. Zo dragen wij niet alleen bij aan het succes van bedrijven, maar ook aan de persoonlijke groei en toekomst van onze medewerkers en aan een samenleving waarin talent de ruimte krijgt om te bloeien.
Met aandacht voor mensen en focus op kwaliteit brengen wij werkgevers en werknemers samen. We geloven in gelijke kansen, heldere communicatie en een samenwerking die verder gaat dan vandaag. Bij Robota Personeel staat de mens centraal.
Wij ondernemen met maatschappelijke impact. Wij creëren kansen voor mensen die normaal moeilijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt en helpen hen een stabiele plek te vinden waar zij zich kunnen ontwikkelen. Zo dragen wij niet alleen bij aan het succes van bedrijven, maar ook aan de persoonlijke groei en toekomst van onze medewerkers en aan een samenleving waarin talent de ruimte krijgt om te bloeien.
Met aandacht voor mensen en focus op kwaliteit brengen wij werkgevers en werknemers samen. We geloven in gelijke kansen, heldere communicatie en een samenwerking die verder gaat dan vandaag. Bij Robota Personeel staat de mens centraal.
Wij ondernemen met maatschappelijke impact. Wij creëren kansen voor mensen die normaal moeilijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt en helpen hen een stabiele plek te vinden waar zij zich kunnen ontwikkelen. Zo dragen wij niet alleen bij aan het succes van bedrijven, maar ook aan de persoonlijke groei en toekomst van onze medewerkers en aan een samenleving waarin talent de ruimte krijgt om te bloeien.
Gillian van der Velden
Gillian van der Velden
Gillian van der Velden
Mijn naam is Gillian van der Velden, oprichter van Robota Personeel.
Sinds het begin van de oorlog in Oekraïne ben ik werkzaam geweest als locatiemanager in de opvang voor Oekraïense vluchtelingen. In die periode heb ik van dichtbij gezien hoeveel onbenut talent er aanwezig is onder deze mensen.
Veel Oekraïners willen niets liever dan aan het werk, maar krijgen daar de kans niet voor. Hoogopgeleide mensen met een universitaire achtergrond belanden vaak in banen die ver onder hun niveau liggen of vinden helemaal geen werk. Tegelijkertijd kampen veel Nederlandse bedrijven met een groot tekort aan gemotiveerd personeel. Dat moet anders kunnen.
Vanuit die overtuiging is Robota Personeel ontstaan: om deze twee werelden samen te brengen.
Wij geloven dat iedereen die wil werken, de kans moet krijgen om zijn of haar talent te laten zien en dat werkgevers juist daarbij enorm kunnen profiteren van hun inzet en werkmentaliteit.
Zo helpen wij niet alleen bedrijven vooruit, maar ook mensen aan een nieuwe start.
Mijn naam is Gillian van der Velden, oprichter van Robota Personeel.
Sinds het begin van de oorlog in Oekraïne ben ik werkzaam geweest als locatiemanager in de opvang voor Oekraïense vluchtelingen. In die periode heb ik van dichtbij gezien hoeveel onbenut talent er aanwezig is onder deze mensen.
Veel Oekraïners willen niets liever dan aan het werk, maar krijgen daar de kans niet voor. Hoogopgeleide mensen met een universitaire achtergrond belanden vaak in banen die ver onder hun niveau liggen of vinden helemaal geen werk. Tegelijkertijd kampen veel Nederlandse bedrijven met een groot tekort aan gemotiveerd personeel. Dat moet anders kunnen.
Vanuit die overtuiging is Robota Personeel ontstaan: om deze twee werelden samen te brengen.
Wij geloven dat iedereen die wil werken, de kans moet krijgen om zijn of haar talent te laten zien en dat werkgevers juist daarbij enorm kunnen profiteren van hun inzet en werkmentaliteit.
Zo helpen wij niet alleen bedrijven vooruit, maar ook mensen aan een nieuwe start.
Mijn naam is Gillian van der Velden, oprichter van Robota Personeel.
Sinds het begin van de oorlog in Oekraïne ben ik werkzaam geweest als locatiemanager in de opvang voor Oekraïense vluchtelingen. In die periode heb ik van dichtbij gezien hoeveel onbenut talent er aanwezig is onder deze mensen.
Veel Oekraïners willen niets liever dan aan het werk, maar krijgen daar de kans niet voor. Hoogopgeleide mensen met een universitaire achtergrond belanden vaak in banen die ver onder hun niveau liggen of vinden helemaal geen werk. Tegelijkertijd kampen veel Nederlandse bedrijven met een groot tekort aan gemotiveerd personeel. Dat moet anders kunnen.
Vanuit die overtuiging is Robota Personeel ontstaan: om deze twee werelden samen te brengen.
Wij geloven dat iedereen die wil werken, de kans moet krijgen om zijn of haar talent te laten zien en dat werkgevers juist daarbij enorm kunnen profiteren van hun inzet en werkmentaliteit.
Zo helpen wij niet alleen bedrijven vooruit, maar ook mensen aan een nieuwe start.
Samen bouwen
aan werk & waarde
Samen bouwen
aan werk & waarde
Samen bouwen
aan werk & waarde
We bieden meer dan alleen bemiddeling. Denk aan transport, tolkondersteuning en begeleiding tijdens het hele werkproces. Dat doen we transparant, efficiënt en met hart voor de mensen waarmee we werken.
We bieden meer dan alleen bemiddeling. Denk aan transport, tolkondersteuning en begeleiding tijdens het hele werkproces. Dat doen we transparant, efficiënt en met hart voor de mensen waarmee we werken.
We bieden meer dan alleen bemiddeling. Denk aan transport, tolkondersteuning en begeleiding tijdens het hele werkproces. Dat doen we transparant, efficiënt en met hart voor de mensen waarmee we werken.
Pavla Liakhovetska
Pavla Liakhovetska
Pavla Liakhovetska
Mijn naam is Pavla Liakhovetska en ik kom uit Oekraïne.
Omdat ik zelf heb ervaren hoe het is om een nieuw leven in Nederland op te bouwen, weet ik hoe moeilijk het kan zijn voor Oekraïners om werk te vinden dat echt past bij hun vaardigheden en opleiding.
Bij Robota Personeel wil ik helpen om dat te veranderen. Mijn doel is om Oekraïners te ondersteunen bij het vinden van werk dat aansluit bij hun professionele achtergrond en hen helpt om zich weer zelfverzekerd en gewaardeerd te voelen.
Voor mij is dit niet zomaar een baan, het is een missie. Ik wil Oekraïense mensen zien groeien, slagen en integreren in de Nederlandse samenleving, terwijl ze met hun talent en inzet bijdragen aan lokale bedrijven.
Mijn naam is Pavla Liakhovetska en ik kom uit Oekraïne.
Omdat ik zelf heb ervaren hoe het is om een nieuw leven in Nederland op te bouwen, weet ik hoe moeilijk het kan zijn voor Oekraïners om werk te vinden dat echt past bij hun vaardigheden en opleiding.
Bij Robota Personeel wil ik helpen om dat te veranderen. Mijn doel is om Oekraïners te ondersteunen bij het vinden van werk dat aansluit bij hun professionele achtergrond en hen helpt om zich weer zelfverzekerd en gewaardeerd te voelen.
Voor mij is dit niet zomaar een baan, het is een missie. Ik wil Oekraïense mensen zien groeien, slagen en integreren in de Nederlandse samenleving, terwijl ze met hun talent en inzet bijdragen aan lokale bedrijven.
Mijn naam is Pavla Liakhovetska en ik kom uit Oekraïne.
Omdat ik zelf heb ervaren hoe het is om een nieuw leven in Nederland op te bouwen, weet ik hoe moeilijk het kan zijn voor Oekraïners om werk te vinden dat echt past bij hun vaardigheden en opleiding.
Bij Robota Personeel wil ik helpen om dat te veranderen. Mijn doel is om Oekraïners te ondersteunen bij het vinden van werk dat aansluit bij hun professionele achtergrond en hen helpt om zich weer zelfverzekerd en gewaardeerd te voelen.
Voor mij is dit niet zomaar een baan, het is een missie. Ik wil Oekraïense mensen zien groeien, slagen en integreren in de Nederlandse samenleving, terwijl ze met hun talent en inzet bijdragen aan lokale bedrijven.